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成都市青白江區(qū)衛(wèi)生健康局 成都港匯人力資源管理有限公司 關(guān)于面向社會公開招聘公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告
作者:m.grandmawendy.com 時間:2022/3/21 閱讀:4455次


為進一步完善重大疫情防控體制機制,健全公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系,優(yōu)化基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公共衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu)。按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員20名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍及對象

符合招聘崗位報考資格條件要求的社會在職、非在職人員,2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。

2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022831日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學歷、學位證書,海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022831日前通過教育部留學服務(wù)中心學位認證。

二、招聘崗位及人數(shù)

具體崗位和名額詳見《2022年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(詳見附件1)。

三、招聘條件

(一)報考人員應(yīng)具備的條件

1. 具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護社會主義制度;

2. 符合招聘崗位需要的文化程度、工作能力及其他有關(guān)條件要求(詳見附件1),具備良好的職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng);

3. 身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

4. 符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

(二)有下列情形之一的,不予受理報名

1. 按照有關(guān)規(guī)定被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

2. 因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;

3. 曾受過黨紀政務(wù)處分還在處分期內(nèi)或影響期限未滿的,或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查調(diào)查未作出結(jié)論的;

4. 已是青白江區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在崗工作人員;

5. 按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

6.  法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘方式和程序

(一)報名

1. 報名時間:2022321日—325日(9:00-12:00,13:00-17:00)。

2.報名地點: 成都港匯人力資源管理有限公司(成都市青白江區(qū)鳳凰西六路文化體育中心C11樓)。

3. 報名方式:本次招聘采取現(xiàn)場報名,每個報考人員限報1個崗位。中高風險地區(qū)以及省外人員報名需持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。

4. 報名需提供材料:①本人有效身份證件正反面(居民身份證等)原件及復(fù)印件、報名資格條件相關(guān)證明:學歷證、2002年及以后畢業(yè)的需提供教育部學歷證書電子注冊備案表(登陸“中國高等教育學生信息網(wǎng)”下載)、學位證原件及復(fù)印件(執(zhí)外國文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件及復(fù)印件;2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或提供學生證、學院證明原件及復(fù)印件)。②報名表(doc格式)(附件2),另附1寸免冠藍底彩色照片。

5.報名要求:報考人員填報的信息和提供的材料必須真實、完整,如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假的,取消報考資格,責任由考生自負。報考人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤,在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。因報考人員造成聘用單位無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的一切后果由報考人員本人承擔。

(二)資格審查

1. 根據(jù)考生所提供的報名材料,成都港匯人力資源管理有限公司會同用工單位進行資格審查。資格審查合格者由成都港匯人力資源管理有限公司發(fā)放面試通知單,進入面試程序。考生未按規(guī)定時間提供報名材料或報名材料不齊的,將不予受理或視為資格審查不合格。

2. 資格審查貫穿招聘全過程,在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實取消其報考(聘用)資格,且責任自負。

(三)面試

本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,重點考核報考人員的適崗能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識等。根據(jù)考生考核成績等綜合評判,按照每個崗位面試成績從高分到低分等額確定進入體檢人員。本次考核招聘設(shè)定面試合格分數(shù)線為80分,凡低于面試合格分數(shù)線的,不得進入體檢。

(五)體檢

1. 體檢。進入體檢人員將在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”欄公布。并由青白江區(qū)港匯人力資源有限公司組織體檢,體檢的項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招聘實施體檢時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由進入體檢人員承擔,體檢事宜另行通知。

2. 因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,按該崗位已參加考核人員的考核成績從高分到低分依次遞補,遞補人員的考核成績不得低于該招聘崗位面試合格分數(shù)線。體檢事宜另行通知。

(六)公示

1. 體檢合格者在成都市青白江區(qū)人民政府門戶網(wǎng)(http://www.qbj.gov.cn)“公示公告”欄進行公示,公示期間接受社會監(jiān)督和舉報,公示期7天。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

2. 擬聘用人員公示7天后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的,予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的空額不再遞補。

(七)聘用及待遇

1. 公示期滿無異議的辦理聘用手續(xù)(2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生取得學歷、學位證書后辦理聘用手續(xù)),聘用人員與成都港匯人力資源管理有限公司(區(qū)屬國企)簽訂勞動合同后,派遣至青白江區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位區(qū)疾病預(yù)防控制中心統(tǒng)籌使用。按有關(guān)規(guī)定約定試用期,試用期滿考核不合格的,取消聘用。

2. 薪酬待遇按照《成都市青白江區(qū)機關(guān)事業(yè)編外人員管理辦法(試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3. 受聘人員在規(guī)定時限內(nèi)到招聘單位報到,拒不報到的,取消聘用資格。

五、其他事項

招聘工作嚴格按照疫情防控有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次公開招聘全程接受社會監(jiān)督,監(jiān)督舉報機構(gòu):成都市青白江區(qū)衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組;監(jiān)督舉報電話:(02869208070。

本公告未盡事項,可咨詢招聘單位和用工單位,最終解釋權(quán)歸成都港匯人力資源管理有限公司所有。

成都港匯人力資源管理有限公司咨詢電話:13408090906(陳老師)。

成都市青白江區(qū)疾病控制中心咨詢電話:(02883306860

 

    附件:1. 2022年公開招聘公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表

/uploadfiles/keditor/file/20220321/20220321154525_2400.doc

2. 2022年公開招聘公共衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表

/uploadfiles/keditor/file/20220321/20220321154544_9294.doc

                    

                                                          2022年317


 


  























來源:四川衛(wèi)生人才網(wǎng)
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